您现在的位置是:风核传媒 > 知识
BOSS直聘陈旭:AI是工具,人才是目的
风核传媒2026-01-24 23:10:21【知识】6人已围观
简介新浪科技讯 1月23日上午消息,近日,在BOSS直聘举办的“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的数据显示,企业对AI相关的人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。据介绍
新浪科技讯 1月23日上午消息,直聘近日,陈旭在BOSS直聘举办的工具“一起生长·ECHO2026”年度合作伙伴大会上,BOSS直聘发布的直聘数据显示,企业对AI相关的陈旭人才需求呈现快速上涨的趋势,增速逐年上涨。工具

据介绍,直聘BOSS直聘上AI相关岗位的陈旭月均新发职位数同比增速呈现出明显的上扬曲线。2023年为8.5%,工具2024年为36.5%,直聘2025年则达到74.1%。陈旭
在2025年,工具平台明显观察到,直聘释放AI相关需求的陈旭企业,不仅有AI、工具互联网科技大厂,更有广泛的实体经济与专业服务领域。
BOSS直聘总裁、执行董事陈旭在分享中用“脱下白大褂,穿上蓝工装”来形容AI在各行各业中的渗透普及。他认为,当AI像Excel一样成为通用工具与每个人“一起生长”时,市场竞争的逻辑也随之改变。
“未来的职场是‘人+AI’的竞争。”陈旭强调,尽管技术在普及,但核心逻辑未变“归根结底,AI是工具,人才是目的。”
陈旭在分享中介绍,2025年平台非技术岗位的AI需求增速惊人:销售行政/商务类AI相关岗位增长682%,法律、咨询、人力资源等专业服务的AI相关岗位也在2025年实现了超过200%的爆发式增长。
特别值得关注的是,高级管理AI相关岗位增长了139%。这也意味着越来越多企业与其管理者把AI上升到了战略高度。
AI也落地于硬科技与实体经济领域,电子半导体新增职位同比增长162%,消费零售、物流、制造业的需求全部翻倍。
在陈旭看来,“机会是普惠的,但红利是分层的”,市场对高阶技术人才和复合型人才的支付意愿依然非常强烈。对于求职者来说,提升自己的复合能力和不可替代性,是抓住时代红利的关键。陈旭表示,让AI成为用户的“副驾驶”和“守护者”,将是平台长期投入的方向。
海量资讯、精准解读,尽在新浪财经APP 责任编辑:杨赐
很赞哦!(847)
站长推荐
友情链接
- Rep Ilhan Omar says federal agents 'terrorizing' Minneapolis communities
- 一个基层立法联系点,如何满载民意直达全国人大?
- 合计新增股份4.38亿股 宁波建工并购落定
- 微信:2025年全球跨境与境外用户使用小程序次数突破50亿次
- 杨翰森连场爆发后被开拓者官宣召回 战湖人有望登场?
- 永远的蔚蓝星球七夕礼包码最新
- 中央气象台继续发布黄色预警 湘黔桂等地有雨雪冰冻天气
- Chuyến du lịch nước ngoài đầu tiên cùng nhau của hai cha con
- 微信:2025年全球跨境与境外用户使用小程序次数突破50亿次
- 金属垃圾桶的优势及生产工艺
- HEREWEGO!塞梅尼奥加盟曼城 转会费6500万镑周四体检
- 农村房屋设计要点 农村房屋装修风格
- 官方“攻略”来了!广东发布案例集指导城市体检工作
- 雷军回应“营销大师”标签:和刘强东开玩笑 后来被竞争对手利用了
- 电影《情圣3》票房破4000万
- อย.เตือน!! ‘ปากกาฉีดลดน้ำหนัก’ ใช้ผิดเสี่ยงโยโย่ อันตรายต่อสุขภาพ
- 原神5.0什么时候上线 原神5.0版本更新时间
- [新浪彩票]足彩25182期投注策略:奥林匹亚赢球
- 雷军:对诅咒车主的网友,该起诉起诉!
- 雷军:小米很热SU7也很热 负面信息更容易传播







